2024年10月19日-20日，备受瞩目的第九届中国大学生人力资源创新实践大赛南方赛区复赛在华南农业大学隆重举行。此次大赛采用了线上的比赛形式，为来自全国各地的参赛队伍提供了一个展示才华和智慧的舞台。我校代表队由公共管理学院人力资源管理系的十位优秀学生组成，他们分别是劳动争议赛道的许桐同学；无领导小组讨论赛道的林颖怡同学；职场实战赛道的杨任泽同学；案例分析赛道的杨俊浩同学；实务设计赛道的郑楷雯、江琪、吴舒桐同学以及数字HR赛道的石骥如、林蓉、肖妹同学。在比赛过程中，他们充分展现了团队合作和专业技能，通过精心准备和默契配合，展现了出色的实力。

为了能在比赛中取得好成绩，我校代表队在陈歆老师、李葆华老师、史娜老师、黄水清老师、杨秀平老师、郝雨洁老师的共同指导下，进行了长时间的备赛和训练。老师们不仅为他们提供了专业的知识指导，还在策略制定、团队协作等方面给予了宝贵的建议。在备赛过程中，队员们克服了种种困难，不断突破自我，他们最终以优异的表现斩获第九届中国大学生人力资源创新实践大赛南方赛区复赛团体一等奖。

我校队伍成功晋级全国总决赛，这一喜讯不仅是对我校师生辛勤努力与卓越才能的肯定，更是本次大赛成功举办所带来深远影响的一个缩影。本次大赛以“培育并塑造适应新质生产力发展的复合型人才，助力中国式现代化建设”为核心主题，深刻践行党的二十大报告精神及人才强国战略，旨在为中国特色社会主义现代化建设培育所需的杰出社会主义建设人才贡献力量。大赛积极融合办赛理念与本地教育资源优势，携手促进人力资源管理教育的革新与进步，力图达成“以赛促教、以赛促学、以赛促就业、产教融合”的深远目标，为人才培养与行业发展的深度融合搭建桥梁。

(我校队伍成功晋级全国总决赛)

本次大赛的成功举办极大地促进了兄弟院校间的学术交融与企业界的深度合作，有力地推动了各高校优化和完善该专业的教学规划，更为培养符合新时代要求的人力资源管理创新人才铺设了坚实的基石，确保能够培养出符合企业实际需求的应用型人力资源管理专业人才。

我校学子在第九届中国大学生人力资源创新实践大赛南方赛区中荣获团体一等奖，这一殊荣不仅彰显了获奖学生优秀的专业实践能力和综合素质，也充分验证了广州南方学院在人才培养模式上的独特优势与显著成效。我院人力资源管理专业始终肩负着培养能够担当民族复兴大任的新时代人才的崇高使命，秉承“突出重点、强化能力、注重实践”的学科定位，致力于高端技能的培养，旨在打造一批基础扎实、富有创新思维和开拓精神，同时具备深厚人文关怀的高素质、全面发展的人力资源管理人才。此次大赛的佳绩不仅是我院人力资源管理专业学生优秀实践能力的生动体现，也是对我院该专业高水平教学能力和卓越培养模式的充分肯定

此次比赛获奖，得益于校领导引领、教务部门组织及专业老师的辛勤付出。参赛不仅锻炼了学生实践能力，激发了学习热情，也检验了教学模式。此成就鼓舞人心，未来我们将继续优化教学，培养更多具备创新精神与实践能力的高素质人才。

青衿之志，履践致远；

行远自迩，笃行不怠。

再次向十位获奖同学及指导老师致以热烈祝贺，愿你们乘胜追击，理想之路繁花似锦，成就更加辉煌。同时，寄语我院全体学子，再接再厉，共续辉煌篇章！

来源|人力智源